Gestión del conocimiento en semilleros de investigación como estrategia innovadora para el desarrollo de competencias

Duración del proyecto: 3 años (2019-2021)

Objetivo General: Desarrollar un modelo de gestión del conocimiento asociado a semilleros de investigación que contribuya a la adquisición de competencias profesionales.

Objetivos específicos:

1. Identificar las competencias transversales que requieren ser fortalecidas mediante la investigación científica desde los semilleros.
2. Diseñar rutinas de trabajo, prácticas y escenarios para los procesos orientados a generar conocimientos a partir del estudio de las necesidades institucionales y del entorno.
3. Direccionar acciones específicas que permitan la posterior difusión y aplicación de los conocimientos generados.

Responsable del proyecto: Mgter Mónica Cristina Auchter

Participantes: Lic. Laura Elizabeth Leyes; Dra. Lorena Dos Santos Antola; María Itati Hernández